Der Chef in spe richtet die Trauerfeier seines Vorgängers aus und bestellt einen Trauerkranz samt Schleife mit dem Text: „In tiefer Trauer. Deine Mitarbeiter“. Als alle Angestellten diese sehen, sind die weiblichen Mitarbeiter ausgesprochen irritiert. Wieso nicht „… und Mitarbeiterinnen? Oder Mitarbeiter_Innen bzw. Mitarbeiter*innen?“ Die Trauernden stürzen schnell von einem sprachlichen Fehltritt in den nächsten und führen damit eine Debatte über Genderthematik, Sexismus und politisch korrektes Verhalten. Die Schlichtungsversuche des Pfarrers laufen ins Leere, während sich die Führungsetage einen brisanten Kampf der Gegensätze liefert.
